Nos Services
Créer de la valeur défensive
par l’économie et l’optimisation des processus
Management & Transformations
- Conception et accompagnement de projets de transformation : conception, accompagnement, accélération.
- Conseil de Direction en Management, élaboration de référentiels, Synergies d’équipes.
- Accompagnement au déploiement de la stratégie.
- Développement des compétences managériales à tous les niveaux hiérarchiques et projets transverses.
- Développement des attitudes et aptitudes à l’agilité, la réactivité, au changement permanent.
Nos domaines de compétences
Stratégie, Conseil d’entreprise
Coaching/Conseil Management de l'Investissement
Expertise Ressources Humaines
Audit et Contrôle de Gestion
Etudes, Analyse, Gestion de Données Statistiques
Création, Gestion et Administration des Entreprises
Mise à Niveau d'Entreprise
Formation, Développement de compétences
Etats Financiers, Evaluation d'Entreprise
Nos Formations
Le renforcement de la position dans le marché pour le maintien ou l’amélioration du niveau de leadership par la mise en place d’un système d’intelligence collective devient un enjeu capital pour l’entreprise.
Le cabinet Progress Consultant & Partners, fort de son ingénierie de la formation, s’est appuyé sur ses experts et analystes pour développer ce catalogue afin de répondre aux besoins stratégiques et opérationnels des ses partenaires.
Le plan de formation rassemble l’ensemble des actions définies dans le cadre de la politique de gestion du personnel de l’entreprise. Il peut également prévoir des actions de bilan de compétence et de validation des acquis de l’expérience et proposer des formations qui participent au développement personnel et de lutte contre l’illettrisme.
L’élaboration de ce présent plan de formation vise à s’insérer dans les dispositifs de renforcement de capacités des partenaires.
Nos thématiques planifiées Août - Décembre 2020
| Thèmes planifiés | Périodes | |
| 1. Gestion des Ressources Humaines au Quotidien | 03 au 07 Août | |
| 2. Management Stratégique des Entreprises | 10 au 17 Août | |
| 3. Organisation et gestion d’un service d’audit interne | 21 au 28 Sept. | |
| 4. Réaliser un Audit comptable et financier | 05 au 09 Oct. | |
| 5. Responsable Logistique | 19 au 23 Oct. | |
| 6. Réaliser une mission d’audit | 02 au 05 Nov. | |
| Nos autres domaines de formation | ||
| 1. Gestion de la force de vente | ||
| 2. Fiscalité des entreprises 1 | ||
| 3. Gestion des stocks et des approvisionnements | ||
| 4. Responsable Relation Client | ||
| 5. Gestion de la trésorerie | ||
| 6. Suivi évaluation de projet axé sur le résultat | ||
| 7. Gestion Prévisionnel des Emplois et des Compétences | ||
L’offre Progress
Nos équipes, expertes, vous accompagnent sur des prestations allant du conseil stratégique global jusqu’à la prise en charge opérationnelle de tout ou d’une partie des services externalisés.
